Elternzeitrechner 2026: Wann beginnt und endet Deine Elternzeit?
Gib den errechneten Geburtstermin in den Elternzeitrechner ein und plane in wenigen Minuten, wann du in Elternzeit gehst. Du siehst sofort deinen Mutterschutz, die Dauer deiner Elternzeit, die Anmeldefrist bei deinem Arbeitgeber und deinen Kündigungsschutz. Kostenlos, ohne Anmeldung und ohne Speichern deiner Daten.
Der Elternzeitrechner berücksichtigt die aktuellen Regeln aus Mutterschutzgesetz und BEEG, etwa den längeren Mutterschutz bei Früh- oder Mehrlingsgeburten, und plant bis zu 3 Abschnitte für beide Elternteile.
Deine Elternzeit steht. Jetzt fehlt nur noch der Elterngeldantrag.
Joey, der digitale Elterngeld-Assistent von Elterngeld AI, führt dich im Chat durch den offiziellen Antrag, trägt alles richtig ein und berücksichtigt die Regeln deines Bundeslands. Bequem am Handy, fertig in wenigen Minuten als PDF.
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Hinweis: Dieser Rechner liefert eine unverbindliche Orientierung auf Basis des Bundeselterngeld- und Elternzeitgesetzes (§§ 15 bis 18 BEEG) und des Mutterschutzgesetzes (§ 3 MuSchG). Die Anmeldefristen sind zur sicheren Seite gerechnet: Zwischen dem Eingang bei deinem Arbeitgeber und dem Beginn liegen volle 7 bzw. 13 Wochen. Nicht berücksichtigt werden u. a. Adoption und Vollzeitpflege, Großeltern-Elternzeit, Beamtinnen und Beamte (eigene Verordnungen), mehrere Kinder mit überschneidender Elternzeit sowie tarif- oder arbeitsvertragliche Sonderregeln. Die Berechnung ersetzt keine Rechtsberatung. Alle Angaben ohne Gewähr.
Was bestimmt Deine Elternzeit?
Wann deine Elternzeit beginnt, wie lange sie dauert und bis wann du sie anmelden musst, hängt nicht von einer einzigen Angabe ab. Fünf Faktoren spielen zusammen:
Der Geburtstermin
Bis zur Geburt rechnet der Rechner mit dem errechneten Termin aus dem Mutterpass. Sobald dein Kind da ist, zählt das tatsächliche Geburtsdatum. Danach richten sich Lebensmonate, Geburtstage und alle Fristen.
Der Mutterschutz
Er beginnt 6 Wochen vor dem errechneten Termin und endet 8 Wochen nach der Geburt. Bei Früh- oder Mehrlingsgeburten und bei Behinderung des Kindes sind es 12 Wochen. Die Elternzeit der Mutter beginnt frühestens danach, die Zeit nach der Geburt wird auf ihre 3 Jahre angerechnet.
Dein Anspruch von 3 Jahren
Jeder Elternteil hat pro Kind Anspruch auf bis zu 3 Jahre Elternzeit. Bis zu 24 Monate davon kannst du ohne Zustimmung deines Arbeitgebers in die Zeit zwischen dem 3. und 8. Geburtstag legen.
Die Anmeldefrist
Elternzeit bis zum 3. Geburtstag meldest du spätestens 7 Wochen vor Beginn bei deinem Arbeitgeber an, für die Zeit danach 13 Wochen vorher. Für Kinder ab dem 1. Mai 2025 reicht dafür eine E-Mail.
Die Aufteilung
Du kannst deine Elternzeit in bis zu 3 Abschnitte aufteilen und währenddessen bis zu 32 Stunden pro Woche in Teilzeit arbeiten. Als Eltern könnt ihr auch gleichzeitig in Elternzeit gehen.
Ein Beispiel: Anna und Tom
Anna erwartet ihr Kind am 20. Januar 2027. Ihr Mutterschutz läuft vom 9. Dezember 2026 bis zum 17. März 2027. Möchte sie bis zum ersten Geburtstag zu Hause bleiben, beginnt ihre Elternzeit am 18. März 2027 und endet am 19. Januar 2028. Anmelden muss sie die Elternzeit spätestens am 27. Januar 2027. Ihr Partner Tom nimmt die ersten beiden Lebensmonate. Er meldet seine Elternzeit spätestens am 1. Dezember 2026 an, mit der Formulierung „ab dem Tag der Geburt“.
(Vereinfachtes Beispiel mit Geburt am errechneten Termin. Kommt das Kind früher oder später, verschieben sich die Daten.)
So planst Du Deine Elternzeit clever
Dein Ergebnis aus dem Elternzeitrechner ist ein Plan, kein Bescheid. Mit ein paar Kniffen holst du mehr aus deiner Elternzeit heraus, wenn du sie früh genug angehst.
Passend zu den Lebensmonaten
Elterngeld wird immer für volle Lebensmonate gezahlt. Plane deine Elternzeit deshalb nach Lebensmonaten. Beginnt oder endet sie mitten im Monat, kann dir im schlimmsten Fall Elterngeld entgehen.
Urlaub nicht verschenken
Urlaub, den du vor der Elternzeit nicht genommen hast, bekommst du nach der Elternzeit. Für jeden vollen Kalendermonat Elternzeit darf dein Arbeitgeber deinen Urlaub aber um ein Zwölftel kürzen, außer du arbeitest in Teilzeit.
Gemeinsam statt nacheinander
Ihr könnt beide gleichzeitig in Elternzeit gehen, auch während des Mutterschutzes. Arbeitet ihr dabei beide 24 bis 32 Stunden pro Woche, gibt es bis zu 4 zusätzliche ElterngeldPlus-Monate pro Elternteil obendrauf.
Wichtig: Das ist allgemeine Information, keine Rechtsberatung für deinen Einzelfall. Bei Fragen zu deinem Arbeitsvertrag helfen dir Betriebsrat, Gewerkschaft oder eine Fachanwältin für Arbeitsrecht weiter.
Du hast Deine Elternzeit berechnet. Und jetzt?
Der Rechner zeigt dir Daten und Fristen. Damit aus dem Plan Wirklichkeit wird, brauchen dein Arbeitgeber und deine Elterngeldstelle deine Unterlagen, und zwar rechtzeitig.
Drei Dinge, die jetzt wichtig sind:
Melde deine Elternzeit an. Spätestens 7 Wochen vor Beginn muss deine Anmeldung bei deinem Arbeitgeber sein. Eine E-Mail reicht, lass dir den Eingang bestätigen.
Denk an das Elterngeld. Elterngeld wird nur bis zu 3 Lebensmonate rückwirkend gezahlt. Stell den Antrag deshalb am besten direkt nach der Geburt.
Füll den Elterngeldantrag aus. Er fragt mehr ab als der Rechner: Bankverbindung, Steuer-ID, die gewählten Lebensmonate und die Regeln deines Bundeslands.
Kleiner Tipp: Bei Punkt 3 unterstützt dich der KI-Assistent Joey von Elterngeld AI. Du beantwortest seine Fragen im Chat und er überträgt deine Angaben in den passenden Elterngeldantrag. Anschließend erhältst du den ausgefüllten Antrag als PDF, fertig in unter 30 Minuten.
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Damit während deiner Elternzeit Geld auf dein Konto kommt, braucht deine Elterngeldstelle den ausgefüllten Antrag. Mit Joey erledigst du ihn in wenigen Minuten, statt Stunden mit Formularen zu verbringen.
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Elternzeitrechner: Häufige Fragen & Antworten
Als Vater oder Partner:in ab dem Tag der Geburt. Als Mutter frühestens direkt nach dem Mutterschutz, in der Regel also 8 Wochen nach der Geburt. Die Zeit des Mutterschutzes nach der Geburt wird dabei auf deine 3 Jahre Elternzeit angerechnet.
Für Elternzeit bis zum 3. Geburtstag spätestens 7 Wochen vor Beginn, für Elternzeit zwischen dem 3. und 8. Geburtstag spätestens 13 Wochen vorher. Entscheidend ist der Tag, an dem deine Anmeldung bei deinem Arbeitgeber eingeht. Für Kinder ab dem 1. Mai 2025 reicht eine E-Mail.
Nein. Elternzeit wird angemeldet, nicht beantragt. Hältst du die Frist ein, muss dein Arbeitgeber sie gewähren. Nur einen dritten Abschnitt, der komplett zwischen dem 3. und 8. Geburtstag liegt, darf er aus dringenden betrieblichen Gründen ablehnen.
Ja, bis zu 32 Stunden pro Woche im Monatsdurchschnitt. Einen Rechtsanspruch auf Teilzeit hast du, wenn dein Arbeitgeber mehr als 15 Beschäftigte hat, du länger als 6 Monate dort arbeitest und die Teilzeit mindestens 2 Monate dauern soll.
Ab dem Tag deiner Anmeldung, frühestens aber 8 Wochen vor Beginn der Elternzeit. Bei Elternzeit zwischen dem 3. und 8. Geburtstag gilt er frühestens 14 Wochen vorher. Der Schutz endet mit deiner Elternzeit. Als Mutter bist du zusätzlich ab der Schwangerschaft bis mindestens 4 Monate nach der Geburt geschützt.
Elternzeit ist die Freistellung von der Arbeit, die du bei deinem Arbeitgeber anmeldest. Elterngeld ist das Geld, das du in dieser Zeit von der Elterngeldstelle bekommst. Beides läuft getrennt. Wie viel Elterngeld dir zusteht, zeigt dir unser Elterngeldrechner.
